До конференции осталось:

12
Дней
01
Часов
52
Минут
52
Секунд

ДО КОНФЕРЕНЦИИ ОСТАЛОСЬ:

12
Дней
01
Часов
52
Минут
52
Секунд

О конференции

Производственные компании традиционно рассматривают обучение в рамках обязательного обучения, освоения Lean-технологий, а также стандартизации системы контроля качества. Зачастую данные подходы реализуются формально для соответствия требованиям международных компаний. 

Однако, современная изменчивая реальность подводит к пониманию необходимости системной подготовки персонала. Конференция позволит раскрыть все аспекты современного подхода к обучению и развитию производственного персонала.

Вас ожидает:

Инструменты, которые работают

«Живые» кейсы обучения производственных компаний;

Сильные спикеры практики с большим опытом;

Интерактивное общение с коллегами;

Работа в малых группах над решением кейсов;

Конкурсы;

Розыгрыши призов и позитивный контент;

Опросы и обсуждения;

Анализ перспективных трендов;

А также фуршет:)

Темы конференции:

• Индустрия 4.0

 • World Skills

 • Lean технологии

 • Подготовка управленческого звена


• Agile на производстве

 • Конверсии ВПК

 • Наставничество

 • Школа мастеров и бригадиров

 • Массовый подбор рабочих специальностей


• Закупки

 • Экспорт продукции

 • Медиация производственных конфликтов

 • Решение производственных проблем


Спикеры конференции

В качестве спикеров на конференции выступят как бизнес-тренеры ТА "Мастер-класс", так и приглашенные эксперты.

Николай Смирнов
бизнес-тренер

Николай Смирнов

Андрей Бойцов
Бизнес-тренер

Андрей Бойцов

Сергей Озоль
Бизнес-тренер

Сергей ОЗОЛЬ

Пётр Коган
Бизнес-тренер

Пётр Коган

Татьяна Завьялова
Бизнес-тренер

Татьяна Завьялова

Филипп Рязанов
Бизнес-тренер

Филипп Рязанов

Расписание конференции

Расписание конференции

Конференция будет поделена на 3 потока, выступления будут проходить параллельно. Для того, чтобы присоединиться к конференции нажмите на кнопку "Присоединиться" напротив интересующей Вас темы.


В случае возникновения вопросов пишите в WhatsApp:

9:40
Поток 1
Андрей Бойцов

Индустрия 4.0

Что реально значит четвертая промышленная революция для России. Как соединить материальный мир с виртуальным в промышленности?

  • Искусственный интеллект и нейронные сети;
  • Роботизация;
  • Перевод бухгалтерии и ОК на ЭДО, налоговые витрины;
  • Внедрение цифровых коммуникаций; 
  • Учетные системы (склад/магазин/производство и т.д.);
  • Автоматизация менеджмента с терминалами и отчетами; 
  • Мониторинг автопарка, контроль пробегов (левак) топливо (слив), рабочий график (простои);
  • Управление производством (ERP);
  • Интернет вещей (IoT) в части промоборудования для перехода на RCM;
  • Первичные уровни безопасности информации и сохранности БД;
  • Цифровой аудит;
Спикер: Андрей Бойцов 
 Бизнес-тренер, директор по стратегическому развитию Института стратегического управления социальными системами ГУАП 

9:50
Поток 2

Нетворкинг

Время для неформального общения, которое будет организовано виртуально. Участники будут разделены на малые группы, в которых смогут лучше познакомиться друг с другом, обменяться опытом, задать интересующие вопросы тренерам.

10:25
Поток 2
Евгений Яблоков

Опыт развития движения «Молодые профессионалы (WorldSkills Россия)  в Ленинградской области

Руководитель РКЦ Ленинградской области поделится опытом организации региональных чемпионатов WorldSkills, практикой подготовки сборной к участию в Национальных чемпионатах «Молодые профессионалы», создания экспертного сообщества в Ленинградской области, опытом взаимодействия с Союзом «Молодые профессионалы (WorldSkills Россия)», с органами исполнительной власти и образовательными организациями СПО в Ленинградской области. Также расскажет о проектах, помимо конкурсного движения: демонстрационный экзамен и профессиональная переподготовка лиц старше 50 лет. 

Спикер: Евгений Яблоков

Руководитель Фонда СИРИКОЭЛО и РКЦ Ворлдскиллс Ленинградской области

11:10
Поток 1
Анна Тюнякова

Обратная связь как эффективная практика развития персонала производственной компании

Обратная связь. Все о ней знают и как-то даже применяют. Но не все умеют ее грамотно запрашивать, корректно давать и верно интерпретировать. На практике же обратная связь – мощный инструмент развития персонала, помощник в принятии решений, источник роста мотивации и повышения лояльности сотрудников. И ей необходимо учиться. Вы познакомитесь с эффективными моделями ОС, научитесь выбирать подходящую в зависимости от желаемого результата коммуникации и формата взаимодействия.  

Спикер: Анна Тюнякова 
Бизнес-консультант, эксперт по внутренним коммуникациям, бизнес-тренер

11:10
Поток 2
Людмила Стругова

Использование элементов методики WorldSkills в профессиональном обучении и оценке производственного персонала. Опыт ОДК-Климов

Чемпионат профессионального мастерства по стандартам WorldSkills на предприятии – это проект, который заканчивается для участника победой в чемпионате и дальнейшие возможности ограничиваются званием эксперта или что-то более значимое. Насколько нужны на российских промышленных предприятиях международные стандарты. Можно и нужно ли их использовать для подготовки работников? На эти вопросы поможет ответить проект АО «ОДК-Климов» по использованию элементов методики WorldSkills в профессиональном обучении и оценке производственного персонала.


Спикер: Людмила Стругова
Директор центра оценки квалификаций АО «ОДК-Климов» 

11:10
Поток 3
Евгения Катаева

Презентация Игры-вызова «5S»

В рамках конференции мы попробуем ответить на два вопроса: «Какие еще задачи можно решить при помощи Lean-игр?» и «Какие игровые возможности и варианты могут быть использованы в вашей компании?». Кроме того, подробно рассмотрим игру-вызов «5S», чтобы на своем собственном опыте оценить, как игровое решение помогает в процессе формирования бережливого мышления.


Спикер: Евгения Катаева
Бизнес-тренер

11:55
Поток 1
Ирина Кулаева

Массовый подбор персонала в конкурентной среде

Особенности массового подбора персонала в конкурентной среде. Рекомендации по поиску высококвалифицированного персонала. Важность проведения exit-интервью, анализ причин увольнений и устранение причин ухода сотрудников.


Спикер: Ирина Кулаева
Директор по персоналу ГК “Петербургское такси 068” «Массовый подбор персонала в конкурентной среде» 

11:55
Поток 2
Ирина Ивахненко и Наталия Лашкова

Обратная связь как эффективная практика развития персонала производственной компании

4 завода, 4 истории, 4 коллектива. Что может сделать HR, чтобы соединить в одно целое совершенно разные предприятия и сделать это так, чтобы целое было больше, чем сумма слагаемых? Проекты по корпоративной культуре, обучению и профессиональному развитию персонала как часть плана по формированию единого производственного механизма. 

 Программа: 

  • «Мы наш, мы новый мир построим» - экспертные команды у истоков кооперации 
  • «Мы верим твердо в героев спорта!» - «Герои PALFINGER»: соревнование и корпоратив
  • «Чтобы вспомнить, какими мы были, загляните.» в корпоративный журнал - правила корпоративной журналистики на примере «PALFINGER в России»
  • «Солнечный круг, небо вокруг…» - есть ли победители в конкурсе детского рисунка
  • «Отложу свидание, загляну в тетради...» - Академия PALFINGER и объединяющая сила новых знаний 
  • «Труд наш есть дело чести!» - через тернии к единому конкурсу профессионального мастерства
  • «Как вы лодку назовете…» - от отдельных проектов по кооперации к GPO - Global Palfinger Organization

Спикеры: 

Лашкова Наталия
директор по персоналу ПАЛФИНГЕР СНГ

Ивахненко Ирина
руководитель департамента по персоналу ПАЛФИНГЕР СНГ

11:55
Поток 3
Владислав Злобин

Онлайн-Деловая игра "Производство. Кто на новенького?!"

Десятки специалистов ежедневно вступают в должности. Казалось бы, процедура эта привычна и давно отлажена. Однако, интерес к ней не угасает. В рамках Industrial Day приглашаем вас на деловую игру "Производство. Кто на новенького?!". В ходе игры вы разработаете и оцените алгоритм ввода в должность производственного специалиста и получите его обратную связь. Будет сложно, интересно и весело. 

Спикеры: Владислав Злобин
Бизнес-тренер

12:40
Поток 1

Нетворкинг

Время для неформального общения, которое будет организовано виртуально. Участники будут разделены на малые группы, в которых смогут лучше познакомиться друг с другом, обменяться опытом, задать интересующие вопросы тренерам.

12:40
Поток 2
Татьяна Завьялова

Бережливые закупки – стратегия получения наиболее выгодных условий

Профессиональный подход к закупкам, используемый лидерами производственной индустрии позволяет без излишнего давления и манипуляций получать стабильные закупки на выгодных условиях и при этом затрачивать минимальное количество ресурсов. Бережливые закупки обеспечат вашему предприятию конкурентное преимущество на рынке.  

Спикер: Татьяна Завьялова
Бизнес-тренер 

12:40
Поток 3

Онлайн Квиз

Интеллектуально-развлекательная игра, в которой нужно отвечать на разные вопросы

13:25
Поток 2
Филипп Рязанов

Экспорт товаров

Современные экономические реалии требуют от российского бизнеса решительных шагов для того, чтобы выжить и развиваться. Резкое снижение курса национальной валюты позволяет выводить свой продукт или услугу на международные рынки, получая дополнительные преимущества и выгоды. Но чтобы результативно работать в новых для вас странах, вам придется перестроить и организовать свою работу с учетом многих новых факторов, с которыми скорее всего вы не сталкиваетесь работая на «своем» рынке.

Спикер: Филипп Рязанов
Бизнес-тренер 

13:25
Поток 3
Наталия Иванова

Онлайн-Игра «Шахматы: порядок vs хаос»

Участники игры выработают стратегию борьбы с хаосом на производстве с помощью инструментов бережливого производства. В процессе игры приходит понимание того, каких ресурсов не хватает и какой ценой их можно получить.

Спикер: Наталия Иванова
Бизнес-тренер 

14:10
Поток 1
Николай Смирнов

БЕЗОПАСНАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ЗАВОДА

Большие предприятия с персоналом в несколько сот и даже тысяч сотрудников управляются не столько приказами и распоряжениями, а скорее традициями и институтом старейших сотрудников. Традиции определяют темп работы, коммуникации, исполнительность, готовность к изменениям. Как влиять на культуру завода, не только через молодежный актив? Как создавать не предприятии сторонников среди старожилов? Как понять необходимое воздействие?

Спикер: Николай Смирнов
Бизнес-тренер 

14:10
Поток 2
Сергей Озоль

Инструменты совершенствования процессов: кайдзен и 6 сигма

Выстраивая свою производственную систему, каждая компания формирует свой набор инструментов и последовательность их внедрения. Мы пройдемся по всем инструментам широкими мазками и ответим на следующие вопросы: «Каковы очевидные и неочевидные цели их применения?», «Какой должна быть стратегия внедрения?», «С какими проблемами вам придется столкнуться и можно ли их избежать?»

Спикер: Сергей Озоль
Бизнес-тренер 

14:10
Поток 3
Михаил Кузнецов

Онлайн-Игра, мозговой штурм «Поколенческий менеджмент»

Мы такие разные и все-таки мы вместе. Наше становление определялось средой, родителями, событиями в стране и мире, технологическими прорывами и культурными революциями, расширившейся видимой Вселенной и сократившимся временем для контакта с любой точкой мира. Мы «дети» разных поколений, поколений X,Y,Z. Как задать всем общую цель и привести к успеху, не смотря на зачастую кардинальные различия в установках, подходах к работе и ценностях? Как в разные картины мира органично сплести в единое полотно успешной Команды?

Спикер: Михаил Кузнецов
Бизнес-тренер 

Присоединяйтесь к конференции!

Industrial day 2020

Заполните форму регистрации, наши менеджеры с Вами свяжутся и зарегистрируют Вас на мероприятие.

Программа конференции

Зарегистрироваться

CRM-форма появится здесь
Cookie-файлы
Настройка cookie-файлов
Детальная информация о целях обработки данных и поставщиках, которые мы используем на наших сайтах
Аналитические Cookie-файлы Отключить все
Технические Cookie-файлы
Другие Cookie-файлы
Мы используем файлы Cookie для улучшения работы, персонализации и повышения удобства пользования нашим сайтом. Продолжая посещать сайт, вы соглашаетесь на использование нами файлов Cookie. Подробнее о нашей политике в отношении Cookie.
Настроить Принять все
Cookies